金伯利威利斯

发展执行主任
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金伯利威利斯于2023年9月加入该团队，现任神经内科发展执行主任 & 脑科学和物理医学 & 康复. 在这个角色中，她提供战略和愿景，以确保与部门主管和其他教员和临床医生密切合作，为两个部门提供慈善支持. 她热衷于与捐助者合作，支持教师的工作, 致力于患者护理和突破性研究的临床医生和学生.

金伯利已经在约翰霍普金斯大学工作了20多年，她最近的职位是怀廷工程学院的高级发展总监. 在成为一线筹款人之前, 她花了10年时间处理校友关系, 志愿者参与和活动管理.

金伯利得了B.S. 马里兰大学帕克分校市场营销专业毕业. 她是母校发展委员会的成员, Mercy高中, 并担任中学排球教练. 金伯利和她的丈夫以及四个孩子中的三个住在马里兰州的巴尔的摩.

天使Terol

发展总监
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天使Terol于2020年1月加入神经病学开发团队，担任神经病学部门的开发总监 & 脑科学，物理医学和康复. 在这个角色中, 她为两个部门的一线筹款团队成员提供领导和指导. 在神经学, 她与有兴趣支持研究的个人和组织密切合作, 脑血管的教育和临床护理工作, neurocritical保健, 睡眠和儿科神经内科和约翰霍普金斯脑积水和脑液中心.

安琪带来了超过20年的发展经验，在主要和主要礼品领域, 活动及义工管理, 管理和捐赠者关系, 企业及基金会关系, 对这个职位进行前景研究和关系管理. 在加入霍普金斯大学之前, 安吉尔曾担任巴尔的摩交响乐团的活动总监，并在马里兰艺术学院担任高级开发职位, 巴尔的摩艺术博物馆和马里兰大学, 巴尔的摩县. 她在陶森的大巴尔的摩医疗中心基金会开始了她的筹款生涯, 马里兰.

安吉尔得到了B.A. 主修政治学，辅修拉丁美洲研究，毕业于马里兰大学圣母分校. 目前，她是Adelante Latina的董事会成员! 她在哪里担任发展委员会主席.

Kaylin Kopcho

主要礼品总监
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Kaylin Kopcho于2014年11月加入神经学开发团队. 她将个人和组织的热情与高级临床神经病学部门的慈善投资机会联系起来, 神经免疫学和神经感染科, 帕金森氏症和运动障碍的区分. 另外, 凯琳是该部门的首席礼品官, 专注于建立和维护慈善关系，这可能会导致慈善事业的变革和/或与董事和特殊项目的战略举措保持一致. 她曾担任开发高级副总监, 管理和指导一线筹款和运营团队成员.

在加入霍普金斯大学之前, Kopcho是宾夕法尼亚州立大学斯米恩商学院的主要礼品官, 格拉迪斯·W的开发总监. 和David H. 他是俄亥俄大学巴顿教育学院的教授，也是鲁弗洛·诺埃尔·莱维茨的项目经理. 她以学生筹款者的身份开始了高等教育慈善事业, 宾州州立狮子队的训练师兼主管.

Kopcho以B的成绩毕业于宾夕法尼亚州立大学.Ph. 专注于药理学. 她写了一篇论文，探讨了某些cox-2抑制剂的标签外使用和快速审批过程的影响. 目前, 她是Roland Park Place的董事会成员，也是战略规划和慈善委员会的成员.

吉娜斯卡利斯

发展高级副主任
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吉娜斯卡利斯于2018年2月加入神经学开发团队，担任高级副主任. 在她的角色中, 她是神经肌肉疗法的知识渊博的倡导者, 前庭, 癫痫, 头痛和神经肿瘤科, 与个人和组织合作，将他们的兴趣与慈善机会联系起来.

Gina拥有14年的开发经验，精通年度, 主要和有计划的捐赠, 营销与传播, 管理, 活动策划和志愿者管理. 在加入团队之前, 吉娜曾在罗彻斯特地区健康中心担任副主任, NY. 她与心怀感激的推荐十大正规网赌平台一起工作，支持神经科学和矫形外科的服务热线. 在担任这个角色之前, 吉娜在纽约州立大学Geneseo分校从事了几年的高等教育晋升工作, 在年度捐赠中逐步担任高级职务, 主要捐赠和领导捐赠.

亚历山大Ulfelder

发展局助理署长
办公室: 443-287-7946 细胞: 410-850-4558
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亚历山大·W. Ulfelder于2024年5月加入该团队，担任神经内科发展助理主任. 他的工作重点是与感恩患者和约翰霍普金斯医学院校友一起进行年度捐赠.

在搬到巴尔的摩加入约翰霍普金斯大学之前, 亚历山大和他的妻子住在波士顿, 安妮. 在过渡到医疗保健行业的业务开发之前，他的职业生涯始于紧急医疗技术员. 在马萨诸塞州, 亚历山大为致力于保护当地生态和历史地标的当地非营利组织筹集资金并捐款.

亚历山大目前正在约翰霍普金斯大学凯里商学院攻读MBA学位. 当不工作或学习时，他和安妮喜欢徒步旅行和探索周围地区.

杰西卡·林恩

发展局助理署长
办公室: 443-287-7874 细胞: 443-287-7874
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杰西卡·林恩(杰西卡·林恩)于2023年1月加入神经病学团队，担任开发助理主任. 在她的角色中, 她与团队密切合作，管理捐赠者和志愿者, 包括管理活动的计划和执行, 以及营销和传播材料的分发. 具有10年以上高等教育工作经验, 杰西卡的行政协调能力很强, 项目管理和客户服务.

杰西卡自2015年秋天以来一直在约翰霍普金斯大学工作, 在校期间担任各种行政协调工作. 最近, 她在发展和校友关系副校长办公室集中提供行政支持. 她拥有音乐学士和硕士学位, 并定期在巴尔的摩-华盛顿大都会地区担任独唱歌手.

瑞秋吉本斯

行政主管
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雷切尔·吉本斯于2024年5月加入该团队，担任神经病学和物理医学系的行政主管 & 康复. 在她的角色中, 她支持开发执行董事并管理支持开发团队的行政活动. Rachel在约翰霍普金斯大学工作了12年多，在大学里担任过各种职务. 最近, 她曾担任教育学院教育博士项目的学术项目协调员. 她拥有丰富的行政协调、项目管理和活动策划经验. 她拥有陶森大学国际研究学士学位.

唐娜Marck

高级发展协调员
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唐娜·马克于2019年9月加入神经学开发团队，担任开发协调员. 作为高级发展协调员, 她管理行政活动，并担任神经内科发展工作人员的首席数据专家. 唐娜为开发团队带来了丰富的管理经验. 在加入神经内科之前, 她与联邦政府一起参与了国家海洋和大气管理局/美国宇航局的极地卫星联合项目.

卡尔曼Bokow

发展协调员
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卡尔曼Bokow于2023年3月加入神经学开发团队，担任开发协调员. 他负责处理礼物, 管理及确认, 并在数据相关需求方面支持办公室. 在来霍普金斯之前, 卡尔曼曾就读于陶森的古彻学院, 在马里兰大学，他以优异的成绩主修历史，辅修阿拉伯语研究. 他专门研究西南亚和北非(SWANA)地区的历史, 他还参与了古彻大学校园奴隶制历史的调查，名为“圣地项目”(the halleground Project).在业余时间，他喜欢烹饪、调酒和打鼓.